Gerencia General
Aprueba y respalda el modelo, asigna recursos, designa al Encargado de Prevención de Delitos y conoce sus reportes y las medidas relevantes.
Un compromiso con decisiones íntegras, madera trazable, seguridad de las personas y una cadena de suministro responsable.
Conoce nuestro compromiso ↓Mauricio Muñoz y Compañía Limitada, RUMASAL, ha adoptado un Modelo de Prevención de Delitos (MPD) para organizar responsabilidades, identificar riesgos de conducta delictiva y establecer controles relacionados con sus actividades de aserrado y procesamiento de madera. El modelo se aplica a las personas que ocupan cargos o funciones en la Empresa y, en lo pertinente, a quienes prestan servicios o gestionan asuntos de RUMASAL ante terceros.
No aceptamos que una meta comercial, productiva o financiera justifique corrupción, falsedad documental, madera de origen irregular, incumplimientos de seguridad o daños al medio ambiente. Cada persona debe actuar con integridad, informar las alertas que conozca y colaborar en su resolución.
El MPD se complementa con el Código de Ética, la Matriz de Riesgos Delictuales, el Canal de Integridad, los procedimientos internos y el Sistema de Diligencia Debida aplicable a la cadena de suministro. Su efectividad depende de que estas herramientas se utilicen y de que los controles queden documentados.
La prevención no corresponde a una sola persona: requiere dirección, supervisión y participación de las áreas que ejecutan los procesos.
Aprueba y respalda el modelo, asigna recursos, designa al Encargado de Prevención de Delitos y conoce sus reportes y las medidas relevantes.
Coordina técnicamente la identificación de riesgos, verifica controles, administra o coordina el Canal de Integridad y reporta directamente a Gerencia General.
El Gerente de Operaciones y Prevención del Delito, las jefaturas y los responsables de proceso ejecutan controles, documentan su aplicación e informan desviaciones.
El Comité de Prevención de Delitos reúne a Gerencia General, al Encargado de Prevención y al Gerente de Operaciones y Prevención del Delito para revisar riesgos, avances y mejoras. Su labor de coordinación no reemplaza la independencia del Encargado ni la responsabilidad de cada área.
El modelo está organizado como un ciclo: anticipar riesgos, reconocer alertas, actuar ante hechos detectados y mejorar con la experiencia.
Identificamos actividades expuestas y definimos controles adecuados al trabajo real.
Revisamos información y recibimos consultas o denuncias para reconocer desviaciones tempranamente.
Evaluamos hechos con reserva y proporcionalidad; protegemos a las personas y la evidencia.
Comprobamos cómo funcionan los controles y corregimos las brechas detectadas.
Las medidas se aplican conforme a las atribuciones, contratos, normativa laboral y legislación vigente.
Una cadena de suministro íntegra exige conocer y respaldar cada etapa de la madera. Por ello, los procesos de abastecimiento, recepción, acopio, procesamiento, inventario, traslado y despacho deben contar con documentación y controles acordes a sus riesgos.
Si aparece una diferencia de inventario, una guía inconsistente, un proveedor no validado o una duda razonable sobre el origen, corresponde comunicarla oportunamente para revisarla antes de continuar con la operación afectada.
La planta de aserrado de RUMASAL cuenta con certificación FSC® (FSC C-119193) y utiliza un Sistema de Diligencia Debida para parte de la madera procesada. Estas herramientas contribuyen a revisar aspectos legales, sociales y medioambientales del origen de la madera y de su cadena de suministro.
La certificación FSC y el Sistema de Diligencia Debida complementan la gestión del origen, pero no sustituyen el MPD.
La Matriz de Riesgos Delictuales permite revisar procesos donde podrían presentarse conductas incompatibles con la ley o las políticas de la Empresa. La atención se concentra en riesgos relacionados con las actividades efectivas de RUMASAL, sin presumir que todos ocurren o que toda alerta constituye un delito.
Colaboradores, proveedores, contratistas, clientes y otros terceros pueden plantear consultas, alertas o denuncias de buena fe sobre posibles incumplimientos de la ley, el MPD o las normas internas de RUMASAL. No es necesario tener certeza de que ocurrió un delito para comunicar una situación preocupante: basta con aportar los antecedentes que se conozcan de manera honesta.
El modelo contempla recepción de denuncias identificadas o anónimas, resguardo de la información, evaluación de los antecedentes e investigaciones cuando corresponda. También prohíbe represalias contra quienes consulten, denuncien de buena fe o colaboren con una investigación. La reserva se aplica con acceso limitado a quienes deban intervenir legítimamente.
La integridad se expresa en decisiones concretas. Si una situación genera dudas, corresponde detenerse, consultar y utilizar los canales formales.
No. Es una versión pública y didáctica. El Manual Interno contiene responsabilidades, procedimientos, controles y registros que se aplican dentro de la Empresa.
Colaboradores y terceros, incluidos proveedores, contratistas y clientes, pueden presentar consultas o denuncias de buena fe mediante el formulario de denuncia del ítem Transparencia de www.rumasal.cl o el correo [email protected].
La información se registra y evalúa. Si corresponde, se adoptan medidas de resguardo y se investiga con reserva, objetividad y respeto por los derechos de las personas involucradas.
Contenido basado en el Manual Interno del Modelo de Prevención de Delitos de RUMASAL.